כיצד הכרה ותגמול עובדים יכולים לשפר את שיעורי השימור עובדים בחברה

מחקרים וסקרים רבים נערכו בנושא ההכרה ותגמול של עובדים, כדי לבדוק את השיפור של שיעורי השימור בחברות שונות. מי שמעסיקים עובדים, יודעים בדרך כלל כי יש קשר בין השניים, אך הם לא תמיד מודעים לשיפור הניכר שעשוי לבוא בסופו של דבר. יצאנו לבדוק את הנושא באופן מעמיק, כדי להעלות את המודעות בתחום. אנו מזמינים אתכם להישאר אתנו ולגלות יחד איך ההכרה והתגמול מובילים לשיפור המיוחל.

הכרה ותגמול של עובדים – מה זה אומר בעצם?

חשוב לנו ליישר קו עם כל אחת ואחד מהקוראים שלנו. לכן, החלטנו להקדיש פסקת מבוא קצרה שתאפשר לכולם לדעת למה אנחנו מתכוונים כשאנו אומרים "הכרה ותגמול של העובדים". נציין כי מדובר במצב שבו העובד נמצא במרכז. כלומר, החברה רואה ומכירה בצרכים השונים שלו.

היא קשובה אליו ועושה כל שביכולתה, כדי שהוא יוכל להרגיש בבית בזמן שהוא נמצא בעבודה. עובדה זו באה לידי ביטוי מתוך הבנה כי עובדים רבים מבלים את רוב שעות היממה במקום העבודה. כשאלה מרגישים שרואים אותם ומקשיבים להם, הם יעשו כל שביכולתם כדי להביא להצלחתה של החברה שמעסיקה אותם.

כך תוכלו להביא להכרה ותגמול של העובדים

אפשר להביא לשיפור המדובר באמצעות קיום סדנאות לעובדים. נציין כי יש מגוון רחב של סדנאות שניתן לקיים, למשל:

• סדנאות שירות ומכירות
• סדנאות בטיחות ורגולציה
• סדנאות להכשרת מנהלים ועוד

הבחירה בסדנא המתאימה ביותר נתונה לבחירתכם (בהתאם לצורך של החברה כמובן). אנו ממליצים לכם להעיף מבט באתר הבא שיאפשר לכם להכיר בסדנאות אלו מקרוב: https://hrplus.co.il.

איך הדבר יוביל לשיפור שיעורי השימור? ממש כך

ברגע שאתם תאפשרו לעובדים שלכם להכיר מקרוב את העולם שבו הם עוסקים ולהתקדם מבחינה טכנולוגית, הם ירגישו הרבה יותר טוב במקום העבודה מכמה סיבות. הראשונה, הם ירגישו שרואים אותם ומעניקים להם את הכלים הדרושים להם. השנייה, הם יקבלו ביטחון בכל הנוגע לעבודה שלהם ויידעו שהם יכולים לעבוד מעתה ואילך הרבה יותר טוב. כך שהם ירצו להמשיך לעבוד בחברה ולהחזיר לה את שקיבלו ממנה.

מתלבטים בין סדנאות שונות? כך תבחרו נכון

אם אתם מוצאים את עצמכם מתלבטים בין מגוון הסדנאות הרחב, כדאי שתדעו שאתם לא חייבים לבחור אותן בעצמכם. ההמלצה שלנו היא לפנות אל העובדים שלכם ולברר עמם אודות הצורך שלהם. כן, כן, העובדים שלכם יוכלו לומר לכם במה הם צריכים חיזוק והדבר יאפשר לכם להביא לבחירה נכונה ויעילה במיוחד.

לסיום

עד כאן המדריך המקיף שאפשר לכם לדעת איך הכרה ותגמול של העובדים יכול לשפר את שיעורי השימור שלהם בחברה. בשלב זה אתם יודעים איך בדיוק לעשות זאת, כך שנותר לכם רק ליישם ולראות את התוצאות.